新形勢(shì)下如何加強(qiáng)企業(yè)黨建思想政治工作

時(shí)間：2016年12月18日作者：張?zhí)m生來(lái)源：

　　黨的十八大和十八屆三中全會(huì)提出了進(jìn)一步深化國(guó)有企業(yè)改革的要求, 國(guó)有企業(yè)在推進(jìn)改革發(fā)展中, 必將面臨一些新情況新問(wèn)題, 面對(duì)這種形勢(shì)和任務(wù), 對(duì)企業(yè)思想政治工作也提出了新的要求, 要求我們基層各級(jí)組織在思想觀念工作機(jī)制方式方法上不斷提高思想政治工作的針對(duì)性實(shí)效性, 找準(zhǔn)工作的立足點(diǎn)著力點(diǎn), 充分發(fā)揮思想政治工作統(tǒng)一思想提高覺(jué)悟鼓舞干勁穩(wěn)定隊(duì)伍等優(yōu)勢(shì)作用, 為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供可靠的政治思想保證。

　　一、新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作的特點(diǎn)

　　面對(duì)新的形勢(shì), 企業(yè)思想政治工作呈現(xiàn)多樣化和復(fù)雜化的特點(diǎn), 在實(shí)際工作中必須實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”, 才能適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)的需要。

　　（一）實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)型向科學(xué)型的轉(zhuǎn)變

　　隨著傳播手段的多樣化, 職工的思維方式已發(fā)生了深刻變化，逐步由靜態(tài)的、狹隘的、封閉的思維方式向動(dòng)態(tài)的、系統(tǒng)的、開(kāi)放的思想方式轉(zhuǎn)變，面對(duì)這種變化了的新形勢(shì)新情況, 傳統(tǒng)型的“學(xué)文件”“讀報(bào)紙”“ 講傳統(tǒng)” 等思想政治工作方法必須向現(xiàn)代信息傳播方式轉(zhuǎn)化, 多角度多側(cè)面有效地開(kāi)展工作。

　　（二）實(shí)現(xiàn)灌輸型向溝通型的轉(zhuǎn)變

　　市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下, 思想政治工作必須由灌輸型向溝通型方法轉(zhuǎn)變, 必須堅(jiān)持“以人為本”和“尊重人理解人關(guān)心人”的原則, 曉之以理動(dòng)之以情, 才能收到事半功倍的效果。

　　（三）實(shí)現(xiàn)說(shuō)教型向多種形式的傳播方式轉(zhuǎn)變

　　現(xiàn)代社會(huì), 信息傳播方式發(fā)生了根本性變化，網(wǎng)絡(luò)的普及使企業(yè)拓展思想政治工作平臺(tái)有了基礎(chǔ), 許多企業(yè)在注重思想政治工作軟件投入的同時(shí), 更注重硬件設(shè)施的投入, 許多企業(yè)開(kāi)通了企業(yè)群、企業(yè)版手機(jī)報(bào)、企業(yè)微信號(hào)、企業(yè)訂閱號(hào), 利用網(wǎng)絡(luò)傳播信息的迅速和廣泛性, 增強(qiáng)思想政治工作的有效性和時(shí)代感。

　　二、新形勢(shì)下做好國(guó)有企業(yè)政治思想工作的若干舉措

　　（一）以“兩學(xué)一做”為契機(jī)，增強(qiáng)“四種意識(shí)”

　　“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的重大舉措，是推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有力抓手，也是推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的關(guān)鍵一步。企業(yè)黨組織要切實(shí)做好黨建工作，以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志、以黨的使命為使命，切實(shí)解決黨建工作中的薄弱問(wèn)題。作為一名黨員，除了要深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話，自覺(jué)用黨章和黨規(guī)黨紀(jì)規(guī)范自己的言行，用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，全面推進(jìn)黨建各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。還要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記“七一”重要講話精神，深刻理解“不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)”的重大意義，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。在思想認(rèn)識(shí)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、方法措施上緊跟中央要求，在學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用上發(fā)揮先鋒模范作用；嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩，提高思想意識(shí)，堅(jiān)持以零容忍態(tài)度懲治腐敗，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，努力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機(jī)制，在維護(hù)黨的先進(jìn)性、純潔性上充分發(fā)揮先鋒模范作用；堅(jiān)定理想信念是政治立身之魂，是好干部的精神之鈣。作為黨員、干部，我們要把堅(jiān)定理想信念作為立身之本，強(qiáng)化信仰，胸懷家國(guó)、情系民生，在共筑中國(guó)夢(mèng)的道路上彰顯自己的美好人生價(jià)值，在打造忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)、實(shí)干的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍上樹(shù)標(biāo)桿作表率。

　　（二）把發(fā)揚(yáng)企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)與企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新相協(xié)調(diào)、相統(tǒng)一

　　創(chuàng)新并不是一定要在廢除原有傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上否定一切。好的優(yōu)良傳統(tǒng)依然可以秉承, 像同事之間相互幫助、主動(dòng)疏導(dǎo)、公平處事、以情感人、傳幫帶等在工作中仍能取得良好的效果和起著重要作用。對(duì)于這些要以辯證的態(tài)度去對(duì)待, 全盤(pán)否定好的過(guò)去就會(huì)失去前進(jìn)的基礎(chǔ), 完全繼承又不會(huì)做到創(chuàng)新發(fā)展，所以在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中, 科學(xué)合理的選擇是十分重要的, 在發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上與時(shí)俱進(jìn), 創(chuàng)新發(fā)展是最佳選擇, 符合科學(xué)發(fā)展觀的要求。

　　（三）加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

　　企業(yè)文化象征著企業(yè)的信念和行為準(zhǔn)則, 是企業(yè)在經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期發(fā)展過(guò)程中形成的統(tǒng)一思想、價(jià)值觀和行為標(biāo)準(zhǔn), 是企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明的總和。思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相互結(jié)合是促進(jìn)企業(yè)思想政治工作有效途徑。要達(dá)到以價(jià)值觀引領(lǐng)企業(yè)員工的共性作用, 必須積極做好企業(yè)精神的培養(yǎng), 使企業(yè)文化具有時(shí)代特色和企業(yè)個(gè)性, 提高員工對(duì)企業(yè)核心價(jià)值和經(jīng)營(yíng)理念的認(rèn)知, 自覺(jué)遵守企業(yè)行為準(zhǔn)則, 營(yíng)造和諧文明的工作氛圍, 建立安全舒適的工作環(huán)境, 促進(jìn)企業(yè)的全面發(fā)展。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)有利于思想政治工作的開(kāi)展。一方面, 思想政治工作終究是做人的工作, 其工作宗旨就是堅(jiān)持以人為本、一切以員工的利益為出發(fā)點(diǎn)。在工作、生活中給予關(guān)心和幫助, 真誠(chéng)的感化才能引發(fā)員工的動(dòng)情點(diǎn), 使他們對(duì)企業(yè)有榮譽(yù)感、安全感和歸屬感, 誠(chéng)心效忠于企業(yè)。所以,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè), 注重人文關(guān)懷在激發(fā)員工愛(ài)崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)企業(yè)的熱情有重要意義。企業(yè)文化管理在管理思想和方式上都為思想政治工作的開(kāi)展搭建了新的平臺(tái), 開(kāi)辟了新的途徑。從企業(yè)文化建設(shè)方面著手, 使思想政治工作貫穿其中, 二者的有機(jī)結(jié)合將會(huì)相互促進(jìn)、相互作用、共同發(fā)展。另一方面, 作為管理文化, 企業(yè)文化與企業(yè)的管理經(jīng)營(yíng)是密不可分的, 它影響著企業(yè)管理和經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)的各個(gè)方面, 是企業(yè)道德建設(shè)和思想建設(shè)的重要依據(jù)。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和文化內(nèi)涵都是從企業(yè)的經(jīng)營(yíng)行為和員工的綜合素質(zhì)來(lái)反映的。所以,企業(yè)文化不僅是思想政治工作的重要組成部分, 也是思想政治工作更鮮明具體的表現(xiàn)形式, 它在體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需求的同時(shí)反映員工的理想追求。

　　（四）創(chuàng)新教育形式，增強(qiáng)思想政治工作的有效性

　　1、積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，增強(qiáng)思想政治工作的主動(dòng)性

　　堅(jiān)持以弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀為中心，以“貼近實(shí)際、貼近生活、貼近職工”為原則，積極開(kāi)展形式多樣的教育活動(dòng)，把思想道德教育與思想政治工作緊緊地融合到一起，不斷創(chuàng)新思想政治工作的新途徑、新方法，使受教育者由被動(dòng)接受轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)參與，在自發(fā)參與中主動(dòng)受到了教育。

　　2、充分利用新媒體，擴(kuò)大思想政治工作的覆蓋面

　　充分利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、微信等現(xiàn)代化手段，大力宣傳黨的理論成果和先進(jìn)典型，變灌輸式教育為員工的自主學(xué)習(xí)。積極開(kāi)展道德講堂、先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)等活動(dòng)，采取“身邊人說(shuō)身邊事、身邊人說(shuō)自己事、身邊事教身邊人”“我聽(tīng)、我看、我講、我議、我選、我行”的等多種形式，起到春風(fēng)化雨、潤(rùn)物無(wú)聲的效果，提高職工的參與熱情，擴(kuò)大思想政治工作的覆蓋面和影響力。

　　3、加強(qiáng)載體建設(shè)，注重思想政治教育工作的實(shí)效性

　　不斷創(chuàng)新思想政治工作新機(jī)制，精心設(shè)計(jì)載體，作好結(jié)合文章，結(jié)合單位實(shí)際開(kāi)展形式多樣的主題教育實(shí)踐活動(dòng)，不斷豐富思想政治工作新的時(shí)代內(nèi)涵，促進(jìn)思想道德建設(shè)工作的不斷深入。

　　（五）以維護(hù)員工合法利益為基礎(chǔ), 對(duì)員工加強(qiáng)形勢(shì)政策教育

　　國(guó)有企業(yè)是我國(guó)政治經(jīng)濟(jì)的重要支柱, 思想政治教育工作則是國(guó)有企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中不可缺少的部分, 筆者認(rèn)為, 思想政治工作在國(guó)有企業(yè)中的重要地位和作用, 在經(jīng)濟(jì)和政治生活中都有體現(xiàn)。首先, 要結(jié)合現(xiàn)有企業(yè)和國(guó)內(nèi)外形勢(shì), 對(duì)員工開(kāi)展形勢(shì)政策教育, 幫助員工正確認(rèn)清企業(yè)內(nèi)外的新形勢(shì), 理解把握國(guó)家的方針政策。尤其是對(duì)于改革中關(guān)系員工切身利益的問(wèn)題, 一定要詳細(xì)說(shuō)明政策內(nèi)容, 使員工識(shí)大體、顧大局, 并明確自己的發(fā)展空間, 懂得通過(guò)合法訴求維護(hù)自身的合法權(quán)益。同時(shí), 要幫助員工正確分析可能面臨的難題和挑戰(zhàn), 堅(jiān)定對(duì)企業(yè)盡職盡責(zé)的主人翁信念。其次, 思想政治工作的具體實(shí)施方法也需要不斷去研究探討, 只有不斷創(chuàng)新出更多更新更好的工作方法, 才能不斷提升工作水平, 爭(zhēng)取出更多的優(yōu)秀成果, 對(duì)企業(yè)科學(xué)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

　　只要我們進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、拓寬思路, 充分發(fā)揮優(yōu)良傳統(tǒng), 推進(jìn)思想政治工作的創(chuàng)新發(fā)展, 就一定能發(fā)揮政治工作優(yōu)勢(shì)、凝聚職工隊(duì)伍、促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。