龔永旺，2012年道路橋梁工程技術專業畢業，2016年2月調入中鐵一局城軌公司南昌地鐵3號線六標項目部。初來乍到，他給同事的第一印象是外形清瘦、行事低調。在隨后的工作中，這個看起來有點瘦弱的年輕人，逐漸顯現出他嚴謹、負責、認真的工作態度和理念，讓同事們欽佩不已。

工作，一點都不能馬虎

龔永旺在項目工程部主要負責駐地臨建工程現場技術管理工作。他認真學習公司和業主的文明施工標準化手冊，對于自己拿捏不準的主動向同事請教，總能制定出最優的臨建方案。施工過程中，他更是嚴格盯控，臨建施工的角角落落都能看到他瘦小的身影。不管是安全體驗館還是宿舍區水電管道布設，抑或是上沙溝站地磅洗車槽，再到鋼筋加工區的排水，他都能合理安排臨建施工，完全按照節點工期管理得井井有條，既保障了臨建節點工期，也為項目主體施工贏得了時間。

由于工作表現出色，四個月后，項目部研究決定提升他為工程部技術主管。

為了做好項目開工準備工作，保證施工安全，在編制車站施工風險評估報告前，龔永旺從基礎工作入手，通過調查研究、走訪、開挖探溝等手段，細致掌握了上沙溝站的施工環境、水文地質條件，如亞雄小區1、2號樓，江紙住宅樓（4棟），110KV高壓線塔，1m×2m片石箱涵等，1m×1m砼箱涵等，周邊建（構）筑物的建筑年代、基礎形式、埋深、走向等的詳細資料，為車站施工風險評估報告的編制提供了重要依據。

為了讓風險評估報告風險辨識更準確，他根據專家的打分，數次對各風險單元、風險工程進行矩陣計算，每一次的計算修改都是連續半個月加班到凌晨，靠著一股拼勁，完成了計算及修改，通過了內外部專家評審，使項目施工能提前采取措施，規避施工風險。

把宿舍搬到工地

作為上沙溝站技術主管，龔永旺為了做好現場管控，干脆把宿舍搬到了施工現場，與一線作業人員同時上下班，做到了無縫隙監控施工過程，避免了因過程控制不到位造成返工。新進場的作業班組施工前，他首先是做技術安全交底，然后根據作業內容對每一道工序進行現場交底，從鋼筋切頭、套絲、打磨、保護、半成品制作及鋼筋籠加工等各個施工環節絲毫不馬虎。對龔永旺而言，沒有“工作時間”的概念，他隨時需要他隨時在現場盯控，直至每一道工序符合技術標準要求為止。

勤奮努力是人生的試金石。因為他的出色表現，9個月后龔永旺晉升為工程部副部長。職務的晉升既是對他工作的認可，也意味著他肩上的擔子更重了。為了把工作干得更好，他利用一切可以利用的時間不斷地學習各類知識，一方面提升個人業務能力，另一方面提高自己的思想素養。每一道工序施工前，他都會深入學習研究規范，編制作業指導書；每一次規范更新，他都會積極對比，找出不同點，以便指導施工。他不放過任何一個學習的機會，公司的每一個培訓課件，他都會利用休息時間，認真學習。甚至人人都喊累的編制技術標書，他都主動請纓。對于新的工藝工法，他更是表現出莫大的熱情，用他自己的話說：“要時刻給自己充電”。

對工作一絲不茍的他，生活中也嚴于律己，遵守項目部的各種規章制度，每天的早點名晚打卡，他沒有遲到過一次。工作中，他始終給予人尊重，無論新老員工，無論領導還是作業人員，他都笑臉相迎，用他的話說就是，“相遇是緣，要珍惜。”

為“大家”舍小家

龔永旺自從來到南昌，就把滿腔熱情投入到了南昌地鐵建設中，一心一意為了工作，把項目當作自己的家，一直堅守在工地，沒有休息一天。家人給他打電話時問：“你什么時候休假?”他總是說：“項目施工這么緊張，大家都沒有休息，我怎么能休假呢，等工程結束了我就回去好好陪陪你們?！碑數弥约?歲多的孩子生病住院時，正值高壓線下地連墻施工，工期十分緊張，他硬是沒有請假回家看望孩子。妻子向來支持他的工作，但也忍不住有點埋怨，“工作再忙，也不能連家都不要了吧!”聽到這話，這位男子漢不由得眼圈發紅，鼻子酸酸的。

龔永旺平凡、普通，是南昌地鐵建設隊伍中的普通一員，沒有豪言壯語，沒有驚天動地的事跡，但他有踏實肯干的工作態度，有嚴謹認真的工作作風?！疤ぬ崒嵶鍪拢谇趹┳鋈恕笔撬娜松艞l，他以業主、公司和項目的利益為重，以維護公司和項目的榮譽為己任，在平凡的崗位上展現了中鐵一局城軌公司員工的良好形象。